为了更好的实施本科生导师制，鼓励导师积极主动的工作，表彰先进，马克思主义学院决定开展2012年度导师工作考核和优秀导师评选活动。

1、考核组织：经学院教工会议讨论，按导师人数10％的比例，评出本学年度“优秀本科生导师”人选，并在学院主页上进行公示。

2．考核内容：考核的内容包括导师执行相关制度情况、导师的人格影响、工作效果等。通过检查《马克思主义学院2012年本科生导师工作考核表》（附件1）和《马克思主义学院导师谈话记录表（附件2）来检查制度执行情况。导师考核表和谈话记录表由各导师组织学生填写，填好后于2012年12月26下午十三点前交予李莉老师处。导师考核表和谈话记录表的电子稿分别以“导师考核表+姓名”和“姓名+谈话时间”为名在2012年12月26下午十三点前发送至1695603136@qq.com邮箱。其中谈话记录表要按照要求填写，不能有空项，包括时间，签字等，如谈话记录表有多张，请建立文件夹。

3．考核时间： 2012年12月26下午的教工会议上导师述职，并确定实际业绩分数。

4. 考核奖励：学院为获奖的优秀导师颁发证书和礼品，并作为教师工作年度考核、专业技术职务晋升和岗位聘任的优先条件。(附件1、2请在马院群共享中下载)